Etikettarkiv: tjänstepension

Någon sparar åt dig… Om jag skulle säga att svaret börjar på A…?

24 april, 2017 - Gustav Jonsson - 4 kommentarer

karusell_kontant_girobetalning

Tjänstepensionen, eller pension över huvud taget för den delen, uppfattas ofta som något tråkigt och svårt. Jag kan väl till viss del hålla med men nog har i alla fall tjänstepensionen sina tydliga fördelar? Att din arbetsgivare sparar för din räkning, ofta en summa som motsvarar 4,5 procent av din lön eller mer, det borde inte vara vare sig tråkigt eller svårt.

Få vet om att de har en tjänstepension

En dialog med person på sta´n kan se ut på det här sättet:

– Hej, där…sparar du till din pension?
– Nja, vet inte riktigt, har hört något om PPM men har inte så bra koll.
– PPM stämmer, det är dina pengar. Men tror du någon annan sparar åt dig då?
– Nej, inte vad jag kan tänka mig…väl?
– Om jag skulle säga att svaret börjar på A?
– Vad då…?
– Och slutar på …rbetsgivare. De flesta arbetsgivare brukar betala en summa som minst motsvarar 4,5 procent av lönen som ett pensionssparande för den anställde
– Är det sant? … så min arbetsgivare sätter av pengar till min pension på något sätt?
– Japp! Så är det i de flesta fall, kolla upp det!

Tre fördelar som inte alltid kommer fram

Läs mer

Etiketter:,

Vad kostar din tjänstepension?

4 juli, 2016 - Gustav Jonsson - 0 kommentarer

Jämförpris3Konsumenternas Försäkringsbyrå har tagit fram ett så kallat JämförPris för kollektivavtalade tjänstepensioner. JämförPriset visar vad som försvinner från tjänstepensionen i form av avgifter och kostnader och förlorad avkastning.

JämförPriset visar kostnaden från den första inbetalningen till dess att all pension är utbetald, till exempel mellan 25 och 85 års ålder. Beräkningarna gäller ”nu och framåt”. Därför blir det ett lägre JämförPris för en 45-åring med samma lön som en 35-åring, eftersom det är en kortare spartid kvar.

Stora skillnader i pris

Om du är 35 år och tjänar 35 000 kr kan JämförPriset bli allt mellan 30 000 – 100 000 kr. Skillnaden mellan den billigaste och dyraste tjänstepensionen kan alltså vara mer än 50 000 kr. En stor kostnad.

Beräkningarna gäller en tjänstepension som du får när du är 35 år, som arbetsgivaren betalar tills du är 65 år och som du sedan tar ut i 20 år tills du fyller 85 år. Enkelt uttryckt kan du få över 50 000 kr mindre i pension, allt annat lika.

Varför blir det så stora skillnader?

Läs mer

Etiketter:,

Löneförhöjning är också pensionsförhöjning!

3 juni, 2016 - Gustav Jonsson - 0 kommentarer

karusell_resevalutaDen här tiden på året är det ofta lönesamtal och framtida löneförhöjningar utkristalliseras. Att lönen höjs, troligen från den 1 januari, är något som alla är med på. Men hur många är med på att också pensionen höjs?

Det är ju lätt att tänka att lönehöjningarna inte alltid har så stor effekt, eftersom en relativt stor andel kan försvinna i skatt. Men en lönehöjning på säg 1 000 kr per månad kan innebära att arbetsgivaren sätter in så mycket som 300 kr mer per månad till din tjänstepension. Eller bara 45 kr. Allt beroende på situationen!

Låt oss fortsätta att jämföra hur den där 1 000-lappen påverkar den allmänna pensionen, tjänstepensionen och ditt eventuella privata pensionssparande. Observera att det här är förenklade exempel, verkligheten kan vara mer komplex. Läs mer

Etiketter:, ,

Vilse i tjänstepensionsdjungeln

12 februari, 2015 - Gustav Jonsson - 0 kommentarer

karusell_overforingDet stora på pensionsområdet är att man inte ska fortsätta med sitt privata pensionssparande som förut på grund av ändrade avdragsregler.

Men man får inte glömma bort tjänstepensionen heller. Tänkte därför dela med mig av en autentisk konsumentupplevelse. Jag försökte mig på att hjälpa min sambo med att se över sin tjänstepension, för det kunde väl inte vara så svårt eller? Jo, tyvärr var det svårare än man först kunde tro. En ”normal” konsument hade nog faktiskt gett upp och det är inget gott betyg. Läs mer

Etiketter: